Deine Aufgaben

Das Team und die Kolleg*innen, mit denen wir arbeiten, - das ist das Allerwichtigste! 
Wir sprechen vom "Wir" und verstehen das Team als eine sich unterstützende, schlagkräftige Einheit. Vertrauen und Zutrauen sind entscheidend. Das Wissen über die Stärken und Schwächen Deiner Kolleg*innen entscheidet darüber, ob das Team Hervorragendes leisten kann oder nicht.

Womit Du bei uns punktest

Du möchtest Dich vielleicht beruflich neu orientieren oder hast einen ganz anderen Grund, warum Du Deinen Arbeitgeber wechseln möchtest. Optimal wäre es, wenn Du mit Deinen Kolleg*innen gemeinsam wechseln könntest – wenn Ihr als Team einfach weiter zusammen bleibt.

Wir suchen ein eingespieltes, motiviertes und hungriges Team (2-7 Köpfe) mit Fokus auf Web-Entwicklung. Idealerweise besteht Ihr aus Backend- und Frontend-Entwickler*innen. Arbeiten könnt Ihr in unseren Büros in Werther oder Bielefeld und natürlich auch remote - flexibel von zu Hause aus. Wir versuchen, das optimal für Euch zu gestalten.

Wir sprechen mit Euch darüber, was Euch motiviert, was Ihr erreichen möchtet und was Euch zurzeit stört. Danach entscheiden wir gemeinsam, ob HDNET für Euch die Zukunft ist.

Konkret funktioniert die Teambewerbung so:

• Sende eine E-Mail formlos an jobs@hdnet.de oder nutze den Bewerbungs-Button unten. Ein paar Infos zu den Teammitgliedern (z. B. ein LinkedIn-Profil, oder auch ein CV) wären natürlich super.
• Wir organisieren ein gemeinsames Treffen. Gerne nach Feierabend oder am Wochenende (z. B. während eines Spiels von Arminia in unserem Büro auf der Alm / in der Schüco-Arena). 
• Wenn es für alle Seiten passt, bekommt Ihr als Team ein Angebot.

ODER Ihr kommt einfach zu unserer monatlichen Afterwork-Party (stets letzter Donnerstag im Monat ab 18:00 Uhr im Büro auf der Alm) auf ein Getränk und ein Häppchen und geht mit uns auf Tuchfühlung. Hauptsache, wir lernen uns kennen!

Warum wir?

Sicher sind wir nicht die Ersten, die das so angehen. Wir trauen uns dennoch, denn wer nicht wagt, der nicht gewinnt! 

Mit uns könnt Ihr Euch persönlich und als Team weiterentwickeln, denn wir haben eine Menge Know-How, welches wir sehr gerne teilen:

• >20 Jahre Erfahrung in unseren Spezialgebieten TYPO3, Prozessdigitalisierung, Digitale Plattformen, Individualentwicklung und Standardsoftware
• 4 starke bestehende Entwicklungs-Teams, die darauf brennen, Ihr Wissen zu teilen 
• spannende (Groß-)Projekte als auch eine eigene Produktentwicklung

Wir setzen auf agile Methoden und leben möglichst den SCRUM Prozess. Selbstorganisierte Teams mit Eigenverantwortung und Entscheidungsfreiheit sind für uns selbstverständlich. Dazu nutzen wir webbasierte Tools wie den Atlassian Stack, MS 365, weitere Chattools, etc. Neben anspruchsvollen, abwechslungsreichen Aufgaben bieten wir außerdem:

• eine Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit
• mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten für eine angenehmen Work-Life-Intergration
• flache Hierarchien, die Mitgestaltung des Unternehmens und klar kommunizierte Unternehmensziele
• Weiterbildungsmöglichkeiten und Konferenzbesuche - überzeuge Dich davon auf unserem Blog
• Wissenstransfer, Barcamps, Coding Wildness und inspirierende Küchengespräche, - auch remote und nicht nur zu technischen Themen
• modernste Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze in einem historischen Gebäude in Werther (<10 km bis Bielefeld Mitte)
• kostenfreie Parkplätze
• Jobrad / ÖPNV-Tickets
• natürlich auch Kaffee, Tee, Wasser & frisches Obst for free

Wir freuen uns auf eure Teambewerbung, viele neue Kolleg*innen und sind sehr gespannt, was passiert. Traut Euch auch!

Über uns

Wir bringen Unternehmen digital weiter!

Die hdgroup ist eine IT- & Digital-Gruppe aus Ostwestfalen. Zur Gruppe gehören die HDNET GmbH & Co. KG in Werther, ho.Systeme GmbH & Co. KG mit Sitz in Halle (Westfalen), JOBRI GmbH Computerengineering aus Bielefeld und diginea GmbH aus Bielefeld. Seit 2022 gehört auch die Hamburger E-Commerce Beratung ShopStrategen dazu. Gemeinsam beschäftigen die Unternehmen der Gruppe mehr als 150 Mitarbeiter:innen. Alle fünf Unternehmen der Gruppe befinden sich auf einem Wachstumskurs und konnten in den vergangenen Jahren konstant zweistellige Zuwächse generieren. ho.Systeme, HDNET, JOBRI, diginea und die ShopStrategen treten eigenständig und unabhängig voneinander am Markt auf.

Die HD Digital Group Service GmbH bündelt innerhalb der hd.group alle Kompetenzen der zentralen Bereiche Personal, Marketing, Verwaltung, Rechnungswesen, Finanzen und Recht.